Сфера деятельности организации

Список сфер деятельности, их виды и специфичные особенности

Бизнес юрист > Открытие бизнеса > Регистрация предприятий > Список сфер деятельности, их виды и специфичные особенности

Сфера деятельности – это совокупность среды внешних и внутренних факторов, которая формируется вокруг труда отдельного человека или полноценной организации.

Перечень направлений работы поистине широк, но не лишен точной классификации. В науке и бизнесе сферы деятельности делят на коммерческие и некоммерческие.

Первые реализуются с целью получения постоянного дохода, вторые наделены иными задачами.

В сегодняшнем материале рассмотрим самые востребованные сферы деятельности на территории РФ и их специфичные особенности. Представленный ниже материал будет полезен как для людей, выбирающих профессию, так и для бизнесменов, предпринимателей. Поэтому настоятельно рекомендуем с ним ознакомиться всем читателям нашего ресурса.

Пару слов о сущности коммерческих и некоммерческих направлений

Коммерческая деятельность – это все направления труда и бизнеса, которые приносят конкретному человеку или группе лиц финансовую прибыль. Некоммерческая работа, соответственно, имеет другие цели осуществления.

Несмотря на общепонятность подобной трактовки, разобраться с сущностью коммерческих и некоммерческих сфер непросто. Именно поэтому законодательство РФ многопрофильно регламентирует понятия разнотипных направлений деятельности как для граждан, так и для юридических лиц, ИП.

Разобрать их сущность можно посредством обращения к следующим законодательным актам:

Многообразие сфер деятельности

1. Классификатор ОКВЭД, содержащий описание всех видов коммерческих сфер деятельности.
2. Федеральный закон «О некоммерческих организациях», который дает возможность отличить суть коммерческих направлений от некоммерческих на четких примерах.

Если для наемных работников определение характера их труда или вектора деятельности предприятия – вещь ненужная, то для владельцев организаций и индивидуальных предпринимателей отмеченные понятия важны со всех точек зрения.

С учетом сферы деятельности и ее типа определяется окончательный вид собственности предприятия, система налогообложения и другие немаловажные аспекты бизнеса.

Подобное положение дел просто обязывает бизнесменов с должным уровнем ответственности отнестись к анализу своего настоящего или будущего дела, а также изучить рассмотренные выше законодательные акты.

Для понимания степени важности таких манипуляций обратим внимание на один простой пример – труд обыкновенного художника, работающего на себя, не по найму. На момент рисования картины он – коммерческий деятель, так как деньги за картину ему не платят. Однако при продаже нарисованных полотен художник становится продавцом, реализующим полноценную коммерческую деятельность.

Умение разграничивать, правильно трактовать и использовать подобные законодательные нюансы относительно видов сфер деятельности колоссально важно. Как минимум, для действующих или будущих бизнесменов.

Виды сфер деятельности

Теперь, когда с сущностью коммерческой и некоммерческой деятельности разобрались, обратим внимание на конкретные виды сфер. Так как их много, рассматривать будем группы однотипных и схожих в плане организации направлений бизнеса. Вне зависимости от вида сферы деятельности, она имеет пять базовых характеристик:

• Востребованность в конкретной местности среди заинтересованных лиц
• Конкуренция
• Логистика
• Окупаемость
• Наличие специфичных и выгодных для дела особенностей

Наш ресурс рекомендует учитывать отмеченные аспекты сфер деятельности при их окончательном выборе. Речь здесь идет и об открытии бизнеса, и о выборе будущей профессии.

Как было отмечено не так давно, рассматривать сферы деятельности будем по группам из-за их обширности и многоплановости. Для понятия сущности каждого направления труда и бизнеса в приведенном ниже списке представлены как их названия, так и основные характеристики.

Сам же перечень таков:

Производственный цех

• Производство (выпуск некоторой продукции с последующей продажей таковой на благо заинтересованных лиц) – большие сроки окупаемости, относительная простота организации и высокий уровень востребованности.
• Услуги (помощь людям или организациям в конкретных сферах их жизни, функционирования) – быстрая окупаемость, несложность реализации на практике и средняя востребованность.
• Работа с интеллектуальными продуктами (передача на определенных условиях и производство всех продуктов умственной деятельности) – неоднозначные сроки окупаемости, сложность организации и стабильный уровень востребованности.
• Внешнеэкономическая деятельность (содействие в развитии бизнеса некоторым лицам) – неоднозначные сроки окупаемости, простота организации и средняя востребованность.
• Посредничество (организация правоотношений между третьими лицами) – малые сроки окупаемости, простота организации на практике и низкая/средняя востребованность.

Выделить конкретную группу сфер деятельности невозможно, так как все из них составляют основу экономики современных стран и постоянно востребованы.

Выделять можно отдельные виды и подвиды направлений бизнеса, так как с учетом важных на сегодняшний день факторов это рационально и правильно.

Естественно, из-за обширности всевозможных типов направлений уделять внимание отдельным из них в сегодняшней статье не будем.

Перспективные направления в РФ

Интересность и возможная востребованность сфер деятельности определяются имеющимися на конкретный период человеческой истории проблемами.

Проще говоря, что актуально, что востребовано, что важно для человека – то и считается самым правильным для организации с целью достижения определенных целей.

Для 21-ого века лучшими сферами деятельности считаются все, что связаны с новыми, современными технологиями.

Отличные перспективы для труда и бизнеса имеются у IT-технологий, которые уже заполонили и будут продолжать заполонять быт людей. Условно, в IT-сфере выделяют три направления:

• Аппаратура
• Программное обеспечение
• Информационное пространство (Интернет)

Всевозможные подходы к работе в этих сферах деятельности способны стать интересными как для коммерчески нацеленных людей, так и для желающих найти в труде некоторую отдушину.

Востребованная сфера IT

Остальные направления в бизнесе востребованы в меньшей степени и обладают меньшими перспективами, нежели IT-технологии. К числу наиболее приближенных к ним сфер деятельности отнесем:

• Решение проблемы с утилизацией отходов, которое в настоящее время актуально как никогда.
• Дистанционное обучение людей, становящееся чем-то обыденным и удобным для человека.
• Производство востребованных продуктов.

Отдельно хотелось бы выделить последнюю сферу деятельности. Если судить по официальной статистике финансовых и аналитических агентств, то большинство «молодых» миллионеров и миллиардеров занимаются созданием новой и интересной для людей продукции. Придумав нечто необычное и правильно его подав на рынок, можно убить сразу двух зайцев:

1. Стать своеобразным первопроходцем в новой нише.
2. Создать прибыльный, интересный и перспективный бизнес.

Для поддержания организованного дела в конкретной сфере деятельности требуется постоянное внимание к имеющимся на сегодня тенденциям и грамотное управление бизнесом.

К сожалению предпринимателей и даже наемных работников, что-то создать или что-то выучить недостаточно для постоянного и планомерного получения прибыли или достижения иных целей.

Только развитие в выбранной сфере деятельности может либо давать шансы на успех, либо полноценно его гарантировать. Забывать об этом не стоит.

В завершении сегодняшней статьи констатируем одну простую вещь: работать и достигать поставленных задач можно в любой сфере деятельности. Конкретное направление труда, характер и особенности его организации особой роли не играют. Главное в этом деле:

1. Оценить перспективы конкретной ниши перед ее непосредственным освоением.
2. Грамотно подойти к организации дела.
3. Поддерживать его на стабильном и качественном уровне для избегания стагнации или же полноценного упадка.

Чисто теоретически, придерживаться данных принципов несложно. На практике же сложности будут возникать всегда, поэтому при труде во всех сферах деятельности важно быть готовым к проблемам и уметь их решать. При ином подходе ни осваивать конкретную профессию, ни уж тем более открывать дело не стоит. Затеи подобного рода будут обречены на провал.

На этом важные положения по теме сегодняшней статьи подошли к концу. В принципе, хороших сфер деятельности как в России, так и по всему миру имеется много. Главное – выбрать нечто интересное для себя и удовлетворяющее поставленным задачам. Надеемся, представленный материал был полезен всем читателям нашего ресурса и дал ответы на интересующие их вопросы. Удачи во всех начинаниях!

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: http://PravoDeneg.net/biznes/checkin/spisok-sfer-deyatelnosti.html

Сфера деятельности автоматизаций строительных организаций (стр. 1 из 2)

Практическая работа на тему:

Сфера деятельности автоматизаций строительных организаций

Сфера деятельности организации

Должностные обязанности персонала компании

Перечень уже имеющегося технического и программного обеспечения

Предложения по автоматизации

Предлагаемое программное обеспечение

Предлагаемое оборудование

Итоговый счет

Этапы автоматизации

Список используемых источников

Сфера деятельности организации

Обществу с ограниченной ответственностью “Кровля 2001” предоставлено право на осуществление следующих видов работ:

Возведение несущих и ограждающих конструкций зданий и сооружений высотой до 40 метров:

кладка из камня, кирпича и блоков;

установка деревянных конструкций и изделий;

Работы по защите конструкций и оборудования:

гидроизоляция строительных конструкций;

кровельные работы;

теплоизоляция трубопроводов и оборудования, работающих при температуре выше 115 град.С.

Отделочные работы.

Осуществление функций генерального подрядчика.

Основными целями деятельности предприятия являются:

получение прибыли

строительство

сервисные услуги

торгово-закупочная деятельность

работа с клиентами

внедрение новых технологий и оборудования в производство

потребности и благосостояние сотрудников

Организационная структура ООО “Кровля 2001”

Организационная структура ООО проста. Для осуществления заказов нанимаются рабочие, специалисты. После выполнения работ выплачивается заработная плата и если есть, ещё заказы на выполнение нанимаются снова.

Должностные обязанности персонала компании

Директор решает вопросы

организации новых форм хозяйствования, финансирования, планирования

структуры управления

ресурсов и кап. строительства

технического развития предприятия

техники и технологии производства (конструкторской, технической, технологической, энергетической, инженерной)

механизации производства

стандартизации

управления качеством продукции

осуществляет контроль над деятельностью руководителей проектов.

Заместитель директора

подготовка и сопровождение проектов

контроль технологических процессов

https://www.youtube.com/watch?v=ZlVfbBL88Lw

контроль над качеством выполняемых работ на объектах

контроль над исполнением графиков строительства

работа с заказчиками

контроль выполнения договоров

анализ смет

оформление выполняемых работ

подготовка и оформление договоров субподряда на проектно-технологические работы.

Главный бухгалтер

подготовка расчетов потребности в оборотных средствах

инвестиционные ресурсы

кредиты для финансирования проектов

составление бюджетов и контроль над их исполнением

движение денежных средств

работа с банками

работа с ценными бумагами

расчет заработной платы сотрудникам.

Главный инженер

выполнение проектных работ, включая дизайн-проекты, архитектурные концепции и т.д.

разработка исходно-разрешительной документации

согласование

экспертиза

контроль техники безопасности.

Начальник участка

контроль технологических процессов

https://www.youtube.com/watch?v=ZlVfbBL88Lw

контроль над качеством работ, выполняемых на объектах

контроль над исполнением графиков строительства и монтажа оборудования

работа с заказчиками

контроль над оснащением объектов технологическим оборудованием, мебелью и инвентарем

обеспечение техники безопасности.

Мастер

контроль и учет за использованием материалов и оборудования на объектах

работа с исполнителями (наемными рабочими)

контроль качества производимых работ

распределение труда

соблюдения техники безопасности.

Схема взаимодействия с другими организациями.

Перечень уже имеющегося технического и программного обеспечения

Компьютер главного бухгалтера:

Принтер Epson струйный

Сканер HP

Монитор ЭЛТ ViewSonic 17”

Системный блок:

Pentium -3.7 ГГц

Оперативная память – 1024 Мб

Объем винчестера – 120 Гб

карта – 128 Мб Radeon 9600 Pro

Модем ZyXEL ” OMNI 56 K PRO ” внешний

CD ROM Sony

Windows XP

1С: Предприятие 7.7

1) 1С: Предприятие 7.7 Комплексная конфигурация 2) 1С: Бухгалтерия 7.7 3) 1С: Торговля и Склад 7.7 4) 1С: Зарплата и Кадры 7.7

” Эксперт-Смета”

Компьютер генерального директора:

Монитор ЭЛТ ViewSonic 17”

Windows – XP

” Эксперт-Смета”

Системный блок:

Pentium -2.0 ГГц

Оперативная память – 512 M б

Объем винчестера – 60 Гб

карта – 64 Мб GeForce

CD ROM Sony

Компьютер заместителя директора:

Монитор ViewSonic 17”

Принтер Epson струйный

Windows – XP

1С: Торговля и Склад 7.7

” Эксперт-Смета”

Системный блок:

Pentium -2.0 ГГц

Оперативная память – 512 M б

Объем винчестера – 60 Гб

карта – 64 Мб GeForce

CD ROM Sony

Предложения по автоматизации

Задачи и цели автоматизации: создание единого информационного пространства в компании, повышение производительности труда, оптимизация трудозатрат по вводу первичной информации и формированию отчетов, создание надежной и безопасной системы учета в компании, оперативность в получении информации для контроля и управления.

Предлагаемое программное обеспечение

Компьютер главного бухгалтера:

1С: Предприятие 8.0

1С: Бухгалтерия 8.0 Программа “1С: Бухгалтерия” – универсальная программа массового назначения для автоматизации бухгалтерского учета. Может использоваться на предприятиях разных направлений деятельности и форм собственности.

1С: Торговля и Склад 8.0 Программа “1С: Торговля и склад” представляет собой компоненту “Оперативный учет” системы “1С: Предприятие” с типовой конфигурацией для автоматизации складского учета и торговли.

1С: Зарплата и Кадры 8.0 Программа “1С: Зарплата и Кадры” предназначена для расчета заработной платы и кадрового учета, может использоваться как на хозрасчетных предприятиях Российской Федерации, так и в организациях с бюджетным финансированием.

“Проверки 2.10” В программе предложена методика поведения во время проверок госорганами.

“ОАЗИС”

Персонифицированный учет для ПФР 4.0 Программный продукт “Персонифицированный учет для ПФР” предназначен для подготовки Анкет застрахованных лиц и Индивидуальных сведений о стаже и заработке застрахованных лиц и предоставления их на бумажных и магнитных носителях (дискетах) в территориальные органы Пенсионного Фонда РФ.

Сведения о трудовом стаже (СЗВ-К) 4.0 Программный продукт “Сведения о трудовом стаже (СЗВ-К)” предназначен для автоматизации формирования сведений о трудовом стаже застрахованного лица за период до регистрации в системе государственного пенсионного страхования.

Счет № 1 от 1.05.2006 г.

Сумма прописью: Сорок тысяч сто пятьдесят шесть рублей 00 копеек. Без НДС.

Компьютер генерального директора:

“Проверки 2.10″ В программе предложена методика поведения во время проверок госорганами.

Компьютер заместителя директора:

“Проверки 2.10″ В программе предложена методика поведения во время проверок госорганами.

1С: Торговля и Склад 8.0 Программа “1С: Торговля и склад” представляет собой компоненту “Оперативный учет” системы “1С: Предприятие” с типовой конфигурацией для автоматизации складского учета и торговли.

Компьютер главного инженера:

Windows XP

Счет № 2 от 1.05.2006 г.

Сумма прописью: Двадцать пять тысяч четыреста восемь рублей 00 копеек. Без НДС.

Предлагаемое оборудование

ПЭВМ главного инженера:

Системный блок:

Корпус Miditower (400Вт)

Материнская плата ASUS ” K 8 N 4- E “

Pentium -2.8 ГГц

Оперативная память – 512 M б Kingston

Винчестер – 120 Гб Seagate Barracuda

карта – 128 Мб ASUS GeForce

CD ROM – DVD±RW NEC

Монитор Samsung SyncMaster 17.0″

Счет № 4 от 1.05.2006 г.

Сумма прописью: Девятнадцать тысяч девятьсот сорок восемь рублей 00 копеек. Без НДС.

Источник: http://MirZnanii.com/a/311963/sfera-deyatelnosti-avtomatizatsiy-stroitelnykh-organizatsiy

Сферы бизнеса: список отраслей в 2018 году

Экономическая и хозяйственная жизнь общества в последнее время становится все более разнообразной и насыщенной. Появляются новые направления деятельности, некоторые старые способы заработка уходят в историю.

В этой ситуации начинающему предпринимателю важно знать, какая область хозяйствования может оказаться для него более перспективной, а какие отрасли бизнеса из общего списка ему не по плечу или, наоборот, мелковаты.

Чтобы примерно представить себе, как выглядит необъятное море способов производства товаров и услуг, а также способов заработка, достаточно полистать классификатор видов экономической деятельности. Он не очень объемный.

Ниже подан список основных сфер бизнеса. Согласно классификатору, их насчитывается около двадцати:

• лесное хозяйство;
• сельское хозяйство и охота;
• рыболовство и разведение рыбы;
• добыча полезных ископаемых;
• перерабатывающая промышленность;
• производство машин и оборудования;
• производство и перераспределение электроэнергии;
• строительство;
• научная деятельность;
• торговля;
• деятельность отелей и ресторанов;
• деятельность транспорта и связи;
• финансовая деятельность;
• операции с недвижимостью, арендные операции;
• образование;
• охрана здоровья;
• предоставление услуг;
• деятельность домашних хозяйств.

Это неполный перечень. Есть виды хозяйствования, которыми могут заниматься только структуры, наделенные определенными полномочиями. Так, например, услуги в сфере государственного управления могут оказывать только государственные или муниципальные органы.

Однако, несмотря на то что список дает некоторое представление об отраслях бизнеса, по нему сложно ориентироваться при выборе необходимого вида деятельности подходящего конкретному предпринимателю. Этот список станет верным помощником, когда направление уже выбрано и стоит задача грамотно документально оформить свой выбор.

Как выбрать свое дело?

Поиск же наиболее подходящего занятия, которое стало бы возможностью и для реализации себя как личности, и для хорошего заработка, нужно начинать с себя, а не со списков сфер деятельности в бизнесе.

Наиболее успешный бизнес-старт возможен при наличии на начальном этапе следующих составляющих:

• теоретические знания в определенной сфере хозяйствования;
• практические навыки в этой же области;
• понимание определенной проблемы, которая является частью этой отрасли;
• наличие вариантов решения такой проблемы.

Если есть все перечисленные компоненты, то на их базе можно развивать свою бизнес-идею. Вероятность того, что она станет успешной, очень высока.

Выбор молодежи

Труднее всего сделать выбор бизнеса молодежи. Чаще всего у них есть какие-то теоретические знания, нет совершенно никакой практики и нет четкого навыка выявления проблем в самых обыденных процессах. Именно по причине недостатка жизненного опыта молодым бизнесменам нужно стремиться как можно быстрее его наработать и обогатить.

Хорошим примером могут быть истории нынешних серьезных воротил финансового рынка, которые делятся с журналистами воспоминаниями о том, как они работали дворниками, официантами, рубщиками леса и юнгами на судах дальнего плавания.

Пока молод, не следует гнушаться никакой работой. Всегда нужно помнить, что это только серия шагов к обретению предпринимательского чутья и жизненного опыта.

Бизнес в интернете

С учетом увеличения оборота денег в сфере интернет-индустрии все больше молодых бизнесменов стремится заработать на реализации сетевых проектов или на разработке их отдельных частей. Разумеется, это очень эффективная сфера бизнеса.

Реализуя свои способности и творческий потенциал в сфере интернет-технологий, можно обеспечить себе достойный заработок. Но нужно помнить о необходимости развиваться и как специалист, и как личность.

Поэтому много ресурсов, как материальных, так и личностных нужно направлять на повышение уровня образования.

Свободное плавание

Как известно, только небольшой процент населения планеты способен заниматься коммерческой деятельностью (около 5%). Но иногда случается, что человека, который какое-то время трудился за заработную плату, увольняют. Особенно актуальна эта проблема в периоды финансовых кризисов.

В такой ситуации нужно быстро принимать решение о том, как дальше обеспечивать себя и семью ресурсами. И некоторые выбирают бизнес. Предприниматели не столько по призванию, сколько по необходимости. Но даже первичная необходимость может дать хороший старт.

Какой вид деятельности выбирать?

Опять же, лучше всего ориентироваться по указанным четырем составляющим: знание, опыт, понимание проблемы, путь решения проблемы.

Разумеется, рабочий, который работал на заводе, не сможет учредить завод, но он разбирается в оборудовании, в некоторых автоматических узлах. У него есть масса накопленных знаний, которые могут пригодиться, при:

• наладке собственного мини-производства штампованной продукции;
• освоении какого-либо ремесла (например, производство ножей);
• посредничестве (закупка продукции по более низким ценам и продажа по более высоким).

К последнему виду деятельности можно отнестись более серьезно, ведь, как известно, снабжение производственных участков необходимым оборудованием и расходными материалами – процесс постоянный. При любом производстве есть свой отдел снабжения, в задачи которого входит снабжать нужды предприятия хорошо и дешево.

Разбираясь в вопросах, которые важны для эффективной реализации тех или иных производственных процессов, начинающий бизнесмен может найти более выгодных поставщиков и предлагать уже снабженцам свои услуги в качестве посредника.

С этой идеей можно пойти и дальше. На государственном сайте закупок предприятия, учреждения, организации, которые относятся к государственному сектору экономики, размещают заявки на приобретение ТМЦ и услуг.

Получив очный опыт предпринимательства в этой сфере, бывший производственник имеет неплохие шансы участвовать на данном сайте в конкурсах и торгах на обеспечение нужд тех или иных производств.

Специалист с техническим образованием, опытом работы и активной жизненной позицией всегда сможет реализовать свои деловые качества.

На первый взгляд может показаться, что людям, проработавшим какое-то время в сфере услуг, образования, финансовой деятельности может быть сложнее, чем техническим работникам при поиске бизнес-поприща. Однако это не так. Сегодня сфера индивидуальных услуг находится на подъеме. Опытные и активные люди в ней нарасхват.

Взять, например, такие сферы бизнеса, как:

• туризм;
• работа с детьми;
• реклама;
• проведение тренингов и т.д.

Эти бизнес-ниши еще только начинают осваиваться российскими предпринимателями.

Если так вышло, что нужно искать занятие, которое бы приносило прибыль и внутреннее удовлетворение, то выбор на самом деле велик. Главное – настроиться на кропотливую и ответственную работу.

: Как начать бизнес с нуля?

3 перспективных бизнес направления

Секреты успеха: Как новичку определить сферу бизнес-деятельности?

Бизнес в гараже – 10 идей из сферы услуг и производства в гараже | часть 2

БИЗНЕС В СФЕРЕ УСЛУГ | Бизнес услуги

Источник: http://vseproip.com/biznes-ip/kakoi-biznes-otkryt/sfery-biznesa.html