Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты? Порядок начисления алиментов бухгалтерией

Содержание
  1. Как высчитываются алименты с зарплаты: советы юриста
  2. Законы и обязанности
  3. Обязательно к исполнению
  4. Спорить или нет?
  5. Соглашаюсь!
  6. Что записать?
  7. Особенности варианта
  8. Неустойка
  9. Специальный случай
  10. Раз сказали – надо
  11. Математические тонкости
  12. Некоторые тонкие моменты
  13. Как и сколько
  14. Как много?
  15. О суммах
  16. Как начисляются алименты: с какого момента, как удерживаются из заработной платы и другие нюансы, пример начисления выплат на ребенка
  17. Начисление и удержание алиментов
  18. Таблица: виды доходов, с которых взыскиваются алименты
  19. Порядок удержания алиментов из заработной платы
  20. Таблица: размер алиментов, начисляемых в судебном порядке, в пользу несовершеннолетних детей
  21. : о взыскании алиментов
  22. Формулы и примеры расчёта удержанных алиментов
  23. : об индексации алиментов
  24. Таблица: вариант расчёта алиментов в фиксированной сумме
  25. Взыскание алиментов с безработных граждан
  26. : о взыскании алиментов с безработного
  27. Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты
  28. Что такое «чистая» и «грязная» зарплата?
  29. С каких доходов производятся удержания
  30. Как удерживаются алименты работодателем?
  31. По заявлению взыскателя
  32. По направлению от приставов
  33. Порядок удержания
  34. Как происходит удержание?
  35. Расчет алиментов нужно держать под контролем
  36. Нужен юрист
  37. Алименты рассчитываются с чистой или грязной зарплаты
  38. Алименты берутся из «чистой» или «грязной» зарплаты?
  39. Алименты высчитываются с чистой или грязной зарплаты?
  40. Команда
  41. Как высчитываются алименты с зарплаты: советы юриста

Как высчитываются алименты с зарплаты: советы юриста

Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты? Порядок начисления алиментов бухгалтерией

О том, сколько придётся отдавать на алименты на ребенка от зарплаты, знать должны все родители, планирующие развод. Информация полезна и тем, кому придется платить, и получателям сумм. Алименты на ребенка – процент от зарплаты, предусмотренный законом для обеспечения возможности маленького человечка жить и развиваться, не испытывая нужды.

Это элемент социальной защиты, позволяющий сохранить стабильное материальное положение. Безусловно, сколько бы процентов от зарплаты алименты ни составляли, это не вернет ребенку здоровую полноценную семью, не поможет справиться с психологической травмой, но все же определенное улучшение положения в жизни детей с введением таких требований на законных основаниях появилось.

Попробуем разобраться, по каким правилам ведутся расчеты.

Законы и обязанности

О том, сколько от зарплаты алименты составляют в процентах, рассказывает действующее законодательство. Вопрос рассмотрен в Семейном кодексе, где дополнительно прописано, что до достижения совершеннолетия ребенок находится на родительском попечении.

Старшим вменено в обязанность обеспечивать подрастающее поколение всем необходимым. О том, как высчитываются алименты с зарплаты в Беларуси, рассказывает СК этой страны.

Словом, в каждой современной развитой державе есть закон, задача которого – обеспечить социальную защиту подрастающего поколения.

Как показывает практика, не всегда алименты (проценты от зарплаты) родитель готов платить по собственному желанию.

Конечно, СК сформулирован таким образом, чтобы по возможности вовсе предотвратить процедуру развода, но выбора зачастую просто нет – социальная ячейка не может существовать в гармонии, единственным выходом, по мнению людей, становится расставание.

Общий семейный бюджет больше не может быть базой для поддержки, и приходится высчитывать процент от зарплаты: алименты – единственный шанс ребенка на развитие, пользование возможностями, доступными его сверстникам, живущим в полных семьях.

Обязательно к исполнению

О том, сколько составляют алименты от зарплаты, рассказывают еще и ФЗ, принятые специально для регулирования финансовых взаимоотношений между прежними супругами и их чадами. Отцы, матери, даже уйдя из семьи, несут ответственность за ребенка, и неважно, кто, с кем, где, как живет. В настоящее время алименты распространены очень широко.

В некоторых случаях при оформлении развода родители заключают соглашение в добровольном порядке. В него вносится конкретная сумма алиментов – сколько процентов от зарплаты на ребенка будет выплачено в данном случае. Соглашение указывает обязательства всех сторон.

Впрочем, не факт, что родитель согласен платить положенные суммы. В такой ситуации единственный способ – обращение к законодательным нормативам и принуждение к исполнению обязательств.

Порядок получения положенных сумм, процедура, посвященная тому, как высчитываются алименты с зарплаты, несколько отличается от раза к разу, это зависит от обстоятельств конкретной ситуации.

Спорить или нет?

Как показывает практика, в нашей стране многие не знают, как высчитываются алименты с зарплаты, не понимают всю важность уплаты этих сумм. Нередко конфликтная ситуация даже в суде разбирается с таким накалом страстей, что буквально страшно становится.

Опыта судебная система по этому вопросу накопила огромный объем, что лишний раз демонстрирует, насколько часто взрослые люди недопонимают, что на них возложена ответственность за судьбу ребенка. Знать, как высчитываются алименты с зарплаты, необходимо обеим сторонам процесса.

Важно помнить, что предусмотрены неустойки, а в некоторых случаях суд может принять решение об уменьшении выплат, если к тому есть веские основания.

Соглашаюсь!

Пожалуй, самая положительная ситуация, если эта характеристика применима к разводу, в котором главной пострадавшей стороной становится несовершеннолетний ребенок, складывается, когда бывшие супруги – люди взрослые, ответственные, разумные. В такой ситуации оба понимают, насколько важны алименты и зачем они требуются. Законами допускается оформление частного соглашения по уплате, где люди сами определяют, какие суммы придется перечислять ежемесячно для содержания ребенка.

Как высчитываются алименты с зарплаты, решать самим разводящимся. По мере определения сумм подписывается официальная бумага, заверяется у нотариуса. Кроме цифр, указывают сроки осуществления выплат, методы передачи сумм и прочие важные аспекты, упомянуть о которых заинтересованные лица пожелали в документе.

Что записать?

Выбирая величину ежемесячных выплат, не обязательно прописывать точную конкретную сумму. Иногда достаточно указать процент от зарплаты.

Юристы сходятся во мнении, что такой вариант оптимален: каждый из бывших супругов может подняться по карьерной лестнице, сменить рабочее место, остаться вовсе без работы.

Выбор в пользу процентов помогает учесть возможные ситуации так, чтобы в выгоде были все заинтересованные лица.

Соглашение предполагает выбор порядка выплат. Обычно назначается уплата суммы единожды либо дважды в месяц, хотя изредка допускается иной подход. Сроки предполагают указание момента, с которого один из родителей должен начинать отчислять деньги в пользу второго, содержащего ребенка.

Особенности варианта

Добровольная процедура заключения соглашения позволяет избежать обращения за восстановлением справедливости в судебную инстанцию. При этом важно соблюдать установленные в договорённости сроки.

В настоящее время этот метод – самый цивилизованный, простой, эффективный для всех сторон.

При указании не процента, а конкретной величины не нужно даже разбираться, с чистой или грязной зарплаты высчитываются алименты: бывшие супруги просто сразу договариваются относительно необходимой для содержания ребенка величины.

Очевидна выгода и с точки зрения временных затрат: при заключении соглашения в добровольном порядке процедура отнимает минимум времени. Нередко бывшие супруги договариваются относительно довольно скромной суммы, которую один будет выделять другому, пока ребенок не достигнет совершеннолетия.

А вот при взаимодействии с инстанцией, обеспечивающей правосудие, все будет подчинено действующему закону: сколько указано в нормативных актах, столько и придется платить, не больше и не меньше. Уговорить на сумму «поскромнее» не получится. При проблемах с выплатами можно договориться напрямую.

Если не получилось, второй родитель пошел в суд, высока вероятность, что получится объяснить обстоятельства, что станет причиной снисходительного отношения.

Практика показывает, что заключившим добровольное соглашение иногда даже не назначают уплату неустойки при просрочке, если для нее были веские основания.

Неустойка

Термином принято обозначать штрафные санкции, применяемые судебной инстанцией к неплательщику. Начисление начинается с первого дня просрочки, то есть следующего за положенной по договорённости даты уплаты сумм. Если указано, скажем, 10-е число, то уже с 11-го будет рассчитываться штраф.

Для этого получатель выплат должен направить заявление в судебную инстанцию. Расчет предполагает высчитывание длительности просрочки в днях.

Суд узнает конкретную величину, которую уплачивает родитель, проверяет, это сумма за целый месяц или за половину, делит показатель на число дней и выясняет величину штрафа.

Такой подход позволяет с точностью вычислить необходимые к взысканию денежные величины, причем неважно, при заключении соглашения было решено, будут с чистой или грязной зарплаты высчитываться алименты, если в договорённости указана конкретная конечная величина в цифрах, а не процентах.

Специальный случай

На практике наблюдается ситуация, когда родитель, обязанный регулярно выплачивать денежные суммы, злостно уклоняется от вмененного ему в обязательства. В такой ситуации возможен приговор к уплате штрафа в размере половины от суммы алиментов, то есть долг растет в полтора раза.

Бывают такие ситуации, когда органы правосудия решают пойти навстречу человеку. Это распространяется только на ситуацию наличия объективных причин, не позволявших уплатить положенные суммы. В качестве смягчающих факторов выступают:

  • добровольное заключение соглашения на уплату алиментов;
  • поддержание с ребёнком хороших отношений (необходимы свидетельские подтверждения нескольких людей);
  • хорошие взаимоотношения со вторым родителем;
  • своевременность отчислений до наступления конфликтного, проблемного момента.

Иногда судебные инстанции отменяют неустойку, в других ситуациях даже принимают решение о снижении суммы задолженности. Правда, не стоит ожидать подобного снисходительного отношения: наблюдается оно редко, а уж два раза подряд такого точно не повторится.

Раз сказали – надо

При отказе заключения добровольного соглашения родитель, на которого остался ребёнок, может обратиться за помощью в судебную инстанцию.

Разбирательства в такой ситуации организуются редко, чаще судья выносит постановление, обязуя второго родителя уплачивать суммы с установленной регулярностью. Исполнять решенное судом придется в обязательном порядке.

Впрочем, как показывает практика, иногда конфликт доходит до серьёзных судебных прений.

Чаще всего сложная ситуация складывается, когда ребёнок остается с матерью, а алименты должен выплачивать отец, не имеющий официальной работы. Сложны обстоятельства, если ребенок уже достиг совершеннолетнего возраста, но в силу обоснованных причин не может трудиться.

Если указанные либо иные причины дают родителю право получения регулярных денежных сумм, суд обязательно поддержит его, вынеся постановление о необходимости уплаты алиментов.

Когда иск удовлетворяют, выписывают официальный документ, на основании которого и придётся уплачивать содержащему ребенку родителю сумму, черным по белому записанную в документе.

Математические тонкости

Если договорённость или судебное постановление содержат конкретную величину, ничего рассчитывать самостоятельно не нужно. Задача одного родителя – каждый месяц отчислять установленную сумму, второго – получать ее и расходовать на нужды ребенка. Математика пригодится, когда документ содержит процентную ставку, по которой каждый месяц вычисляется конкретная величина к уплате.

Не все понимают, алименты высчитываются с грязной зарплаты или чистой, не все даже четко различают эти два термина. Под грязной принято понимать общую сумму доходной составляющей – столько, сколько начисляет предприятие.

Из этой величины уплачиваются налоги, получается «чистая» заработная плата, которую выдают человеку в качестве вознаграждения за труд.

Именно от этой величины некоторый процент и придется перечислить в пользу второго родителя на содержание ребенка.

Некоторые тонкие моменты

Законом установлено, что алименты должны уплачиваться регулярно. Из действующих нормативов следуют ограничения:

  • суммы должны перечисляться через три дня с момента получения заработной платы, иных доходных составляющих (можно раньше);
  • при уплате положенных величин через почтовый перевод плательщик должен оплатить услуги унитарного предприятия.

Как и сколько

Если пришлось добиваться выплаты алиментов через суд, стоит быть готовым к решению, содержащему процентные показатели величин к уплате. Впрочем, если ответственный за выплаты родитель отличается нерегулярностью дохода, тогда в постановлении будут прописаны конкретные суммы и именно их каждый месяц нужно перечислять в адрес бывшей второй половинки.

Если основанием для выплаты алиментов является один ребенок, тогда придется заплатить четверть доходной составляющей, при двух детях – треть, при трех и более – половину всех своих доходов нужно перечислить в адрес воспитывающего молодое поколение родителя.

В каждом конкретном случае за судом остается право пересмотра этой доли в большую или меньшую сторону, если к этому склоняют обстоятельства.

Законом оговорено, что алименты индексируются, при этом учитываются официальные изменения МРОТ: положенные на воспитание детей суммы меняются в тех же пропорциях.

Как много?

ТК содержит ограничения относительно максимального объёма выплат по программе алиментов. При расчете учитываются все исполнительные документы – иногда это лишь одна бумага, иногда несколько.

В любом из вариантов недопустимо, чтобы сумма превышала половину официального дохода родителя, обязанного уплачивать суммы, причем уже после вычета налогов.

Впрочем, есть две исключительные ситуации, когда удержание может превысить этот разумный порог:

  • если одновременно есть действующее соглашение, заключенное в добровольном порядке, и исполнительный документ, оформленный судебной инстанцией;
  • суммы взыскиваются для содержания несовершеннолетних (предельный порог для случая – 70%).

Если ситуация складывается таким образом, что одновременно действуют несколько исполнительных документов, необходимо руководствоваться ФЗ № 229. В нем указано, что первыми на очередь выплат идут алименты, все прочее – лишь после этих отчислений.

О суммах

Выше уже упомянуто, что законом указано: лишь после удержания налогов отчисляют суммы в адрес второго родителя. Расчет на примере. Предположим, некий работник компании должен уплатить треть своей заработной платы в адрес бывшей жены.

Обязательства по расчету и перечислению величин ложатся на бухгалтеров предприятия. Допустим, пересылка денег – это еще 3% от суммы. В качестве базовой величины возьмем, что заработная плата работника – 10 000 рублей ежемесячно.

Наличие двух детей является основанием для налогового вычета: 2 800 рублей. Страховые взносы в такой ситуации: 0,2%.

НДФЛ для описанного случая: (10 000 – 2 800) х 13%, то есть 936 рублей. Величина, используемая для расчета алиментов: 10 000 – 936 = 9 064 рублей. Алименты составляют: 9 064 х 13% = 3 021,3 руб. Пересылка: 3 021,3 х 3% = 90,64 руб.

Источник

Источник: https://zakon.temaretik.com/1304363184368126452/kak-vyschityvayutsya-alimenty-s-zarplaty-sovety-yurista/

Как начисляются алименты: с какого момента, как удерживаются из заработной платы и другие нюансы, пример начисления выплат на ребенка

Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты? Порядок начисления алиментов бухгалтерией

Удержание алиментов с доходов граждан — распространённое явление в наши дни. Подобная процедура, осуществляемая в соответствии с законодательными нормами нашей страны, имеет свои особенности и нюансы.

Как показывает практика, не все имеют представление, с каких доходов могут быть взысканы алименты, а с каких — взыскание не допускается законом. Многих граждан, непосредственно столкнувшихся с подобной ситуацией, интересует, в каком же размере могут быть удержаны денежные средства (в т. ч.

максимальный процент удержания), на основании каких документов и можно ли взыскать алименты с безработного.

Начисление и удержание алиментов

Согласно законодательству алименты — это средства, отчисляемые родителями детям или членами семьи — друг другу. Целью назначения алиментов является обеспечение надлежащего уровня проживания.

Порядок выплаты алиментов регулируется нормативной базой нашей страны, а именно:

  1. Семейным кодексом, регулирующим положения о взыскании алиментов.
  2. ФЗ «Об исполнительном производстве», в котором описан порядок взыскания алиментов исполнительными органами.
  3. Постановлением Правительства РФ «О перечне видов заработных плат и другого дохода, из которых производится удержание алиментов».

Начисление алиментов может происходить как во внесудебном порядке, так и при участии суда. Внесудебный порядок предполагает мирное решение подобной проблемы между двумя персонами, одна из которых является плательщиком алиментов, другая — получателем.

В этом случае они заключают между собой специальное соглашение, в котором фиксируется информация, касающаяся размера, порядка и сроков алиментных выплат.

Размер отчислений устанавливается сторонами самостоятельно, но не может быть ниже того размера, который был бы установлен через суд.

Порядок выплат алиментов по добровольному соглашению зависит от обоюдного решения взыскателя и плательщика

В законодательной базе РФ разъясняется, какие доходы подвержены удержанию алиментов.

Таблица: виды доходов, с которых взыскиваются алименты

Не могут облагаться алиментами те доходы, которые не связаны с осуществлением трудовой и экономической деятельности.

Это следующие доходы:

  • разовые сделки по продаже недвижимости (жилья, земельного участка, дачи, гаража);
  • выходное пособие, получаемое от работодателя в связи с увольнением;
  • компенсационная выплата, получаемая в связи с командировкой, с переводом или направлением на работу в другое место;
  • компенсационная выплата, получаемая от работодателя за использование личных инструментов и материалов в работе;
  • единовременная премия;
  • компенсация работодателя за стоимость путёвки в оздоровительное учреждение, за проезд к месту лечения и обратно;
  • материальная помощь, получаемая от работодателя в связи со стихийным бедствием, пожаром, с террористическим актом и увечьем;
  • материальная помощь, полученная в связи с регистрацией брака и рождением детей, смертью близкого родственника;
  • компенсационная выплата по уходу за нетрудоспособным гражданином, полученная из бюджета;
  • пособие на погребение;
  • денежная сумма, получаемая для материального содержания детей во время розыска родителей;
  • пенсия по потере кормильца, полученная из федерального бюджета;
  • страховая выплата, полученная по договору обязательного социального страхования (кроме пенсий по старости и инвалидности), а также пособия по временной нетрудоспособности;
  • получение наследства;
  • призы и государственные награды;
  • гуманитарная помощь;
  • материнский капитал.

Не многие знают, что алименты могут отчисляться не только родителями на содержание своих детей, но и другими родственниками в пользу своих близких (например, дети — родителям и т. д.). В этом случае суд решает, какая сумма будет отчисляться ежемесячно на алименты. Это может быть как определённая часть от дохода, так и строго фиксированная сумма.

Дата начала алиментных отчислений определяется следующим образом:

  • самостоятельно, если субъекты алиментных отношений договариваются об этом добровольно;
  • с даты подачи иска в судебном порядке;
  • алименты могут быть выплачены за предшествующие три года, если взыскатель сможет доказать факт уклонения плательщика от содержания детей, но только при наличии серьёзной доказательной базы.

В том случае, если суд решил взыскать деньги с гражданина, но тот так и не выполнил постановления суда, долг подлежит взысканию за весь период неуплаты долга без учёта трёхлетнего срока. При злостном уклонении от обязанностей по уплате алиментов, должник может быть привлечён по ст.157 УК РФ за неуплату алиментов.

За долги по алиментам плательщик привлекается к ответственности, вид которой зависит от степени нарушения алиментщика

Порядок удержания алиментов из заработной платы

Инициировать процесс удержания алиментных средств из заработной платы вправе:

  • сам сотрудник, являющийся плательщиком (в случае добровольного соглашения между ним и получателем алиментов);
  • взыскатель алиментов;
  • судебные приставы, действующие на основании одного из исполнительных документов.

В первом случае алиментщик подаёт в бухгалтерию письменное заявление о своём желании добровольно выплачивать алименты (если есть письменное соглашение об алиментах, он его также представляет бухгалтеру).

При этом он должен указать всю информацию, необходимую для удержания и дальнейшего перечисления денег взыскателю:

  • Ф.И.О. и паспортные данные получателя алиментов;
  • Ф.И.О. и возраст того, в чью пользу должны начисляться алименты (ребёнок);
  • размер алиментов;
  • порядок удержания (ежемесячный или иной);
  • срок перечисления денежных сумм;
  • дату начала удержания;
  • реквизиты получателя алиментов.

В заявлении на перечисление алиментов сотрудник-плательщик алиментов должен указать реквизиты получателя выплат

Для действий судебных приставов в подобной ситуации требуется один из следующих документов:

  • документ, именуемый исполнительным (исполнительный лист, судебный приказ). Выдаётся на основании судебного решения или постановления;
  • соглашение по алиментам, заключённое между плательщиком и взыскателем.

Исполнительный лист выдаётся судом в случае вынесения положительного решения о взыскании алиментов в пользу взыскателя

Соглашение об алиментах, направленное в бухгалтерию организации, должно содержать следующего рода информацию:

  • сведения о лице, которое было объявлено получателем алиментов;
  • сведения о плательщике;
  • размер алиментов;
  • период удержания денежных средств;
  • способы перечисления денежных средств;
  • срок, в течение которого действует соглашение;
  • реквизиты и порядок индексации.

В некоторых случаях бухгалтер может отказать в приёме соглашения.

Такое допускается, если:

  • документ не был заверен в нотариате;
  • сумма, предусмотренная на алименты в указанном соглашении, меньше 25% от заработной платы.

Если бухгалтеру представляется исполнительный лист или судебный приказ, то документы должны содержать:

  • сведения о получателе денежных средств и плательщике;
  • сумму алиментов;
  • дату начисления;
  • метод перечисления;
  • реквизиты получателя.

Судебный приказ, помимо сведений о плательщике и взыскателе алиментов, должен содержать данные о судье того участка, где рассматривался иск о взыскании алиментов

Согласно законодательству, по приказу суда алименты могут взыскиваться только в процентном соотношении. Если суд выдал исполнительный лист, то алиментные средства могут удерживаться также в твёрдой сумме. Для удержания алиментов из зарплаты сотрудника бухгалтерии не нужны приказ и согласие руководителя, как и согласие работника.

Таблица: размер алиментов, начисляемых в судебном порядке, в пользу несовершеннолетних детей

Порядок удержания алиментов по месту трудоустройства плательщика:

  1. Определение дохода (зарплата и иные выплаты).
  2. Удержание подоходного налога из заработной платы (равен 13%).
  3. Удержание алиментов (если алименты начислены в твёрдой денежной сумме, бухгалтер проводит их индексацию пропорционально росту величины прожиточного минимума).
  4. Перечисление денежных средств на имя получателя алиментов.

Особенности удержания алиментов:

  • взыскиваются после удержания налогов (НДФЛ);
  • удерживаются не позднее 3 дней с даты, когда была начислена заработная плата;
  • взыскиваемые денежные средства в сумме не должны превышать 70% от размера заработка.

: о взыскании алиментов

Процедура начисления алиментов обязательно фиксируется в бухгалтерском учёте по Дебету 70 счёта и Кредиту 76.

Выплата алиментных средств может осуществляться:

  • через кассу (Дебет 76 Кредит 50);
  • через почтовое отправление (Дебет 76 Кредит 57);
  • через перечисление на расчётный счёт (Дебет 76 Кредит 51).

В проводке Дебет 70 Кредит 76 отражается почтовый сбор или комиссия банка, удерживаемые с работников.

Приведём следующий пример: работнику ежемесячно выдают «чистую» зарплату, равную 35 тыс. р. Согласно решению суда 1/4 с его дохода должна быть удержана в пользу несовершеннолетнего ребёнка. Средства перечисляются на расчётный счёт. Комиссия банка составляет 0,2% от суммы перевода.

Формулы и примеры расчёта удержанных алиментов

Как уже говорилось выше, алименты взыскиваются в процентах от заработка или в фиксированной сумме.

Например, «грязный» ежемесячный доход В.В. Сидорова равен 40 тыс. р.

В соответствии с исполнительным документом он каждый месяц должен отчислять 25% от зарплаты на содержание своего несовершеннолетнего ребёнка. После удержания подоходного в размере 13% (5200 р.

), его зарплата составит 34800 р. С этой суммы будет удержано на алименты 25%, т. е. 8700 р. Остальная сумма, равная 26 100 р., будет выплачена работнику.

Если речь идёт о расчёте алиментов в фиксированной сумме, то за основу при расчёте будет браться прожиточный минимум по региону проживания.

Установленная судом сумма делится на показатель прожиточного минимума на момент вынесения судом решения, после чего умножается на показатель прожиточного минимума на момент расчёта.

law-divorce.ru

: об индексации алиментов

К примеру, А.А. Иванов — отец несовершеннолетнего ребёнка. Он должен каждый месяц отчислять алименты в размере, равном 1,5 прожиточных минимумов по г. Москва.

Таблица: вариант расчёта алиментов в фиксированной сумме

Перечисляются алименты до тех пор, пока действует соглашение. При отсутствии соглашения — до достижения ребёнком 18 лет.

Взыскание алиментов с безработных граждан

Даже в том случае, если у граждан отсутствует постоянный заработок, это не будет считаться достаточным основанием для уклонения от выплаты алиментных средств.

В этом случае суд устанавливает алиментные обязательства в следующих формах:

  • в твёрдой денежной сумме, т. к. взыскание алиментов в долях затруднительно;
  • одновременно в долях и в твёрдой денежной сумме.

Если постоянный доход отсутствует, при расчёте алиментов учитывается значение прожиточного минимума, устанавливаемого ежеквартально в каждом регионе страны. Положительным моментом в данном случае можно назвать стабильность, т. к.

независимо от того, есть ли у плательщика работа, он ежемесячно должен перечислять определённую сумму на содержание ребёнка (или другого родственника).

Но стоит учесть, что если безработный устраивается на высокооплачиваемую работу, твёрдая сумма алиментов останется прежней.

Согласно законодательству РФ даже те граждане, что не имеют постоянного дохода, обязаны отчислять алименты, если такая обязанность возложена на них в рамках соглашения или судебного решения

Согласно законодательству в области семейного права (ст. 113 СК РФ) уровень средней заработной платы учитывается в том случае, когда требуется определить общую задолженность по обязательным выплатам. Процедура проводится на основании отклонения от назначенных ранее алиментов в судебном или внесудебном порядке.

: о взыскании алиментов с безработного

Законодательством установлен перечень доходов, с которых могут быть взысканы алименты. Процедура взыскания производится на основании исполнительных документов, а если инициатором является сам работник-плательщик алиментов, то ему достаточно подать письменное заявление. Бухгалтерия относится серьёзно к изучению представленной документации.

Если добровольное соглашение о выплате алиментов не будет предварительно заверено в нотариате, бухгалтеры его не примут. Форма взыскания и размер выплат фиксируется в исполнительном документе. Стоит помнить, что алименты взыскиваются после удержания налогов и не позднее 3 дней с даты, когда была начислена заработная плата.

Взыскиваемые денежные средства в сумме не должны превышать 70% от размера заработка.

  • Наталья Иванова
  • Распечатать

Источник: https://ozakone.com/semejnoe-pravo/kak-nachislyayutsya-alimentyi.html

Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты

Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты? Порядок начисления алиментов бухгалтерией

31 просмотров

Родители обязаны обеспечивать и заботиться о своих детях, даже после развода. Любой родитель должен добровольно производить выплаты на содержание детей, ибо в противном случае они будут взысканы через суд.

  • В первом случае стороны самостоятельно определяют размер алиментов и порядок их начисления.
  • Во втором размер выплат устанавливается законом или судом.

Независимо от того каким образом был установлен порядок расчета и начисления алиментов, удержания всегда производятся с доходов родителя. Но как рассчитываются алименты при удержании в виде процента, удерживаются ли они с чистой или с «грязной» зарплаты?

Что такое «чистая» и «грязная» зарплата?

Под «чистой» заработной платой понимается фактическая сумма средств, которая поступает на карту, счет или выдается на руки работнику после того, как с нее произведены все удержания в виде налогов. Для работающих по найму налоговая ставка установлена в размере 13%. «Грязная» зарплата в свою очередь – это сумма начисленных денежных средств до удержания всех обязательных платежей.

ВАЖНО: Не стоит путать «грязную» заработную плату с «серой», которая является неофициальной, так как не удерживается налог, поэтому ни один работодатель о ней не сообщит. В связи, с чем узнать точный ее размер и произвести расчет просто невозможно.

Пример: Сергеев получает официальную заработную плату в размере 15000 рублей. Это его «грязная» зарплата. Дополнительно он получает в конверте ежемесячно от работодателя еще 15000 рублей. Это – «серая» заплата, удерживать алименты с которой работодатель не будет.

15000 – 13% = 13050 рублей у Сергеева будет «чистой» зарплаты, из которой будут удержаны алиментов а размере, установленном в соглашении или присужденном судом.

С каких доходов производятся удержания

Многих взыскателей алиментов интересует вопрос, с какой зарплаты производятся удержания. Так как у многих трудоустроенных граждан есть чистая и грязная заработная плата. Алименты высчитываются только с чистой заработной платы.

Поскольку это и является официальной прибылью плательщика и расчет производится из суммы, указанной в документации (бухгалтерской программе) и оставшейся после удержания заработной платы.

Помимо заработной платы, алименты удерживаются еще с:

  1. Отпускных.
  2. Вознаграждений и поощрений в виде премий или материальной помощи.
  3. Компенсаций. Однако удержания не могут производиться с компенсаций за вред причиненный жизни и здоровью плательщика.
  4. Доплат и надбавок к зарплате;
  5. Выходных пособий при увольнении;
  6. Пособий по больничному листу.

Алименты удерживаются со всей законной прибыли родителя. Плательщик может по своему желанию производить выплаты с «серой» зарплаты, но заставить его это делать не могут ни судебные приставы, ни другие органы.

Альтернативный вариант взыскания: добиться установления алиментов в твердой сумме, в том числе сменив способ взыскания алиментов с долей от дохода на твердую сумму.

Дополнительно узнайте, с каких доходов еще удерживаются алименты.

Как удерживаются алименты работодателем?

Производить удержания работодатель может, только если поступит заявление от взыскателя или от судебных приставов.

Право на прямую подачу исполнительного листа есть не только у приставов, но и у взыскателя. Он сам вправе определять – куда нести исполнительный лист.

Можно как направить документ работодателю, избежав бюрократического препона, так и инициировать исполнительное производство.

По заявлению взыскателя

Обратиться к работодателю второй родитель или опекун ребёнка может самостоятельно. Обычно подавать заявление на имя директора организации требуется тогда, когда между сторонами было заключено соглашение, и вторая сторона отказывается его выполнять.

Взыскателю надо подать заявление, в котором кратко описать возникшую ситуацию, обосновать указанный в заявлении размер выплат и указать конкретные требования.

К данному заявлению, обратившееся лицо должно приложить:

  • копию соглашения или оригинал исполнительного листа;
  • копию свидетельства о рождении ребёнка;
  • выписку из банка, с указанием номера лицевого счета, на который должны переводиться денежные средства.

Если сумма, указанная в заявление была рассчитана в соответствии с требованиями закона, то работодатель должен удовлетворить требования заявителя и начать их исполнять. Если нет, то работодатель должен дать письменный отказ, с указанием причины такого решения.

По направлению от приставов

В случае если одна из сторон отказывается добровольно выполнять свои родительские обязанности, взыскатель обращается к приставам. Приставы отправляют работодателю постановление об обращении взыскания на заработную плату должника и иные доходы. Директор организации не вправе отказать им, он обязан выполнять все законные требования приставов.

Работодатель, который безосновательно отказывает заявителю или не исполняет требования приставов, может быть привлечен к административной ответственности.

Порядок удержания

Порядок произведения удержаний с заработной платы и иной прибыли плательщика установлен:

  1. Семейным кодексом РФ;
  2. Федеральным законом № 229 «Об исполнительном производстве» от 05.12.2017;
  3. Постановлением правительства №841;

После поступления заявления от взыскателя или постановления приставов, работодатель назначает исполнителя по делу. Обычно им назначается сотрудник бухгалтерии.  Который регистрирует поступивший документ, информирует работника о поступлении заявления и производит удержания.

Как происходит удержание?

Удержания алиментов с доходов должника происходят следующим образом:

  1. Руководителем организации назначается исполнитель, который будет нести ответственность по этому делу.
  2. Исполнитель обязан ежемесячно производить перечислять получателю алименты, вычитанные с доходов сотрудника организации.
  3. При начислении заработной платы работнику, бухгалтер должен вычесть из общей суммы налог (НДФЛ), а уже от «чистой» зарплаты произвести расчет алиментов.
  4. И только после вычета налога, он производит расчет всех остальных удержаний и переводит алименты на счет получателю.

При ежемесячном расчете алиментов, бухгалтер должен учесть всю месячную прибыль сотрудника и произвести расчет суммы алиментов, только после вычета НДФЛ. В случае если установлена твердая сумма алиментов, бухгалтер при подсчете, должен учитывать индексацию.

ВАЖНО: Исполнитель обязан производить перевод алиментов на счет получателя в строго установленный срок. Перевести сумму требуется в течение 3 дней после начисления заработной платы.

Если исполнитель совершил ошибку при подсчете, либо если он не соблюдает установленные сроки, то взыскатель может заявить на него в суд. В таком случае руководителя организации и исполнителя могут привлечь к административной или уголовной ответственности.

Более подробно смотрите «Сроки перечисления алиментов работодателем».

Пример расчета алиментов с чистой зарплаты

Петров получает заработную плату в 23000 рублей. Это – «грязная» зарплата без удержания налогов.

После удержания 13% сумма его «чистой» зарплаты составит 20010 рублей и именно с этой суммы будут удержаны алименты.

С Иванова они взысканы в размере ¼ от всех видов заработка, поэтому с него будет удержано 5003 рубля в пользу его ребенка.

Расчет алиментов нужно держать под контролем

Оба родителя даже после развода обязаны материально обеспечивать ребёнка. В случае если родитель, который проживает отдельно от ребёнка, отказывается добровольно исполнять свои обязательства, другому ничего не остается, как привлечь третьих лиц. В подобных ситуациях всегда привлекается работодатель неплательщика.

Поскольку он сможет производить удержания с доходов должника, на него возлагается обязанность по исчислению алиментов. Однако удерживать алименты он будет только с официальных доходов сотрудника, даже если неофициальный заработок неплательщика намного выше. Также возможно вступление в сговор с плательщиком с целью занижения официального дохода.

Нужен юрист

Держать пульс на процедуре взыскания приходится постоянно и если вдруг у вас возникнут какие-либо сложности – вы всегда можете задать вопросы нашим юристам.

Наши юристы помогут проверить начисление алиментов, добьются привлечения к ответственности нерадивого работодателя и обеспечат получение вами алиментов в полном объеме.

  • В связи с постоянным изменением законодательства, подзаконных актов и судебной практики, порой мы не успеваем обновлять информацию на сайте
  • Ваша юридическая проблема в 90% случаев индивидуальна, поэтому самостоятельная защита прав и базовые варианты решения ситуации зачастую могут не подходить и приведут лишь к усложнению процесса!

Поэтому обратитесь к нашему юристу за БЕСПЛАТНОЙ консультацией прямо сейчас и избавьтесь от проблем в дальнейшем!

Сохраните ссылку или поделитесь с друзьями

Источник: http://allo-urist.com/alimenty-nachislyayutsya-s-chistoj-ili-gryaznoj-zarplaty/

Алименты рассчитываются с чистой или грязной зарплаты

Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты? Порядок начисления алиментов бухгалтерией

По статистике, почти каждый второй брак в России заканчивается расставанием. С каждым годом количество разводов увеличивается, поэтому проблема алиментов в нашей стране актуальна как никогда.

Чтобы добиться от бывшего супруга достойных выплат на содержание ребенка, необходимо вникать в юридические тонкости и нюансы, хорошо знать законы. Так, принципиально важным является вопрос о том, с какой зарплаты начисляются алименты: «чистой» или «грязной».

Как начисляют алименты с «чистой» (официальной) зарплаты? Родители обязаны содержать своих детей. Это положение сформулировано в Семейном Кодексе — документе, регламентирующем семейные отношения.

Алименты берутся из «чистой» или «грязной» зарплаты?

Добавить больше нечего и не нужно. Бухгалтер организации, на адрес которой поступил исполнительный лист, должен сначала удержать все налоги, а потом уже рассчитывать сумму алиментов.

Такой порядок расчетов, в принципе, можно назвать справедливым. При нем удержания осуществляются из той суммы, которая реально причитается плательщику, а не из размера выплат, называемого грязной зарплатой.

Грязный доход не выдают на руки.

Алименты высчитываются с чистой или грязной зарплаты?

В данной ситуации он может обратиться в суд для рассмотрения вопроса об уменьшении суммы алиментов. Налогообложение Алименты удерживаются с «чистой» заработной платы. Уже после того, как будут взысканы средства в счет НДФЛ.

Внимание С самих алиментов налоги не взимаются, о чем есть прямое указание в НК РФ.

Индексация Индексация алиментов допускается, только в том случае, когда их размер утвержден в фиксированной денежной сумме.

Здесь существует прямая зависимость данного размера и величины прожиточного минимума.
Чтобы проще было индексировать сумму, суд определяет сумму выплаты в кратной величине прожиточного минимума.

С каких выплат удержание не производится? Список доходов, с которых алименты не взыскиваются, определён в ст.

101 ФЗ «Об исполнительном производстве»:

  • средства, полученные в счет возмещения вреда в связи с увечьями, полученными на рабочем месте;
  • компенсационные выплаты, например, командировочные;
  • страховое обеспечение;
  • материальная помощь, которая представляется при возникновении разных обстоятельств.

Текст закона можно скачать здесь: Федеральный закон от 02.10.

2007 N 229-ФЗ Расчет средней заработной платы Взыскание алиментов производится в том числе со средней заработной платы, когда она начисляется в случаях, определённых законом.

Для расчета данной величины необходимо иметь данные о размере заработной платы, начисленной за последние 12 месяцев, а также о периоде, отработанном плательщиком.

Команда

Также денежное обеспечение должно быть представлено:

  • нетрудоспособным совершеннолетним детям от их родителей;
  • нетрудоспособным родителям от их детей;
  • нетрудоспособный нуждающийся бывший муж или жена, если нетрудоспособность возникла во время брака или в течение 1 года после его аннуляции;
  • беременная жена на протяжении 3 лет после рождения ребенка;
  • бывший супруг, который ухаживает за общим ребенком-инвалидом и нуждается в обеспечении.

Основания Удержание алиментов допустимо в добровольном или принудительном порядке. В первом случае стороны самостоятельно договариваются о размере и процессе внесения средств. Если же они не могут прийти к единому мнению без помощи независимого арбитра, то обращаются в суд.
Именно на основе судебного вердикта будет производиться удержание средств в счет алиментов.

Как высчитываются алименты с зарплаты: советы юриста

В процессе перевода алиментов через бухгалтерию предприятия заполняется специальное алиментное платежное поручение, в котором указываются не только банковские реквизиты получателя, но и сумма перечисляемой выплаты, за какой период она вносится (в формате: месяц и год), личные данные алиментщика. Также указывается номер документа, согласно которому осуществляются подобные манипуляции. Однако это не все сведения, необходимые для перевода средств.

Обязательно следует указать «грязную» зарплату алиментщика, количество им отработанных дней, сумму налога (который, обычно, не превышает тринадцати процентов), индивидуальный номер налогоплательщика и размер задолженности по выплатам, если таковая имеется. Это мы разобрали, как отразить алименты в бухгалтерии. Здесь также стоит указать, что выплаты на содержание ребенка должны быть перечислены в течении трех дней после получения заработной платы.

N 517) о) с сумм доходов, полученных по договорам, заключенным в соответствии с гражданским законодательством, а также от реализации авторских и смежных прав, доходов, полученных за выполнение работ и оказание услуг, предусмотренных законодательством Российской Федерации (нотариальная, адвокатская деятельность и т.д.); (пп.

«о» введен Постановлением Правительства РФ от 15.08.

2008 N 613) п) с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с законодательством о труде, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.
Прежде всего, это долевое начисление, в согласии с которым из официальной зарплаты отца высчитывается определенный процент в виде денежных средств для покрытия нужд ребенка. Чаще всего встречается именно такой вид начисления алиментов. Второй способ – это конкретная фиксированная сумма, которую отец обязан передать матери своего ребенка единоразово или ежемесячно. Эту сумму может назначить суд или же она прописана в договоре, подписанном между бывшими супругами и заверенным нотариально. Но существует еще одна возможность уплаты алиментов – смешанное начисление, согласно которому финансовая помощь ребенку оказывается иными способами, не всегда выраженными в денежном эквиваленте. Чаще всего этот способ используется, когда отец не имеет работы на постоянной основе или же его заработная плата недостаточна для покрытия основных расходов ребенка.

Источник: http://agnbotulinum.com/alimenty-rasschityvayutsya-s-chistoj-ili-gryaznoj-zarplaty/

Бизнес и закон
Добавить комментарий